Aide à l'accès à l'emploi

Présentation

Soutenir l'embauche de salariés sortant d'un dispositif d'insertion. La demande devra être déposée avant la création du CDD.

Embauche d'un salarié issu d’un dispositif d’insertion (DEFIJ, chambres consulaires, etc.), en CDD de 6 mois minimum.

Le salarié devra résider en Province Nord depuis plus de 6 mois. Le nombre d'embauche est de 5 maximum par entreprise par période de 6 à 12 mois.

Subvention représentant : 30 % du SMG BRUT au 1er janvier dans les communes de VKP et Koumac ; 60 % du SMG BRUT au 1er janvier hors communes de VKP et Koumac.

L'aide est d'une durée de 12 mois non renouvelable.

Entreprises souhaitant créer un CDD à l’issu d’un dispositif d’insertion. Ne sont pas éligibles :

sociétés civiles immobilières ; entreprises minières.

Ce qu’elle finance

• Recrutement et formation

Montant et forme

Subvention ou prix

Taux d’aide : 60 %

Calendrier

Dépôt possible toute l’année

Territoire

Territoire non précisé